衡陽新聞網訊　通訊員李無我　記者趙福中報道　在雁城這片熱土上，有一個曾經在全省同行中排名墊底的團隊，憑借著一股子拼勁和韌勁實現美麗蛻變，打造成為一個非常優秀的團隊。這個團隊，就是衡陽市郵政分公司。在郵電分營后的26年中，衡陽郵政人就像一只只向往藍天的大雁，他們不怕風雨，展翅高飛，頑強不屈，勇攀高峰，創造一個又一個奇跡，昂首闊步邁向全省郵政“第一方陣”，重點業務挺進全國郵政“第一方陣”，展示出衡陽郵政企業超凡脫俗的精氣神。

前不久，在湖南省郵政分公司召開2023年度全省郵政“突出貢獻獎”及“三先”“三杯”榮譽表彰大會上，衡陽市郵政分公司榮獲先進單位稱號，并成為全省唯一全部斬獲“經濟效益杯”“優質服務杯”“安全生產杯”的市州郵政分公司，再一次彰顯了不斷追求卓越的實力。

黨建引領促發展

2023年，衡陽市郵政分公司一如既往地突出黨建領航不動搖，強化“政治建郵”學習與培訓，對縣（市、區）郵政分公司黨組織開展了“政治業務雙督察”工作，召集市本部中層干部和各黨支部書記等30多人赴市中級人民法院開展職務犯罪案件審理旁聽，與湘南監獄聯合開展主題黨日活動，進一步形成了良好的政治生態。

衡陽市郵政分公司成立全省首家市州郵政分公司黨校，有力推動黨建和經營深入融合。2023年，舉辦讀書班，撰寫研討報告，黨委班子扎實開展調查研究，撰寫調研報告5篇，發現問題24個，均提出了解決意見，切實助推企業高質量發展。此外，著力打造高素質的干部隊伍，全心全意為員工辦實事，持續深化“暖心工程”“健康工程”，員工的幸福感進一步增強，衡陽郵政工會還榮獲了“全國郵政工會先進集體”稱號。

精細管理提質效

員工是企業發展最活躍的因素，衡陽市郵政分公司進一步優化人力資源管理，建立覆蓋全員的績效考核體系，激活內部活力與潛能。強化源頭治理薪酬二次分配，并建立外包激勵機制，穩定外包人員隊伍。

2023年，衡陽市郵政分公司加強客戶營銷管理，進一步落實客戶協同發展、客戶精細化管理，構建細致緊密的客戶營銷管理體系及客戶權益體系。同時，推進財務集中管控體系，制訂“重點成本、往來帳款、會計專項稽核、會計信息質量、報銷報帳”等五大管理辦法，企業規范管理也得到了進一步加強，受到了省分公司的表彰。深入推進“平安郵政”建設，全面筑牢安全防線，在全省郵政安全生產考核中拔得頭籌，為企業的高質量發展保駕護航。

能力建設增后勁

衡陽市郵政分公司把能力建設擺在突出位置，目的是為增強發展后勁打基礎。在加快推進三級物流體系建設方面，衡陽郵政2023年榮獲了“全省郵政三級物流優秀標桿市州”稱號，推進“兩中心一站點”建設，完成“一村一站”建設2721個，驗收合格快遞自提點3980個，完成代收代投業務量883萬件。此外，還與7家社會快遞公司開展快遞進村合作，代投社會郵件131萬件。衡陽郵政各級營銷隊伍初步組建，配置專職營銷經理88人，組建營銷團隊17個；全市郵政基金持證510人，AFP持證55人，位列全省郵政首位。

在深化寄遞業務改革方面，衡陽市郵政分公司全面推進郵區中心規范化建設，人均處理效率、設備收容率、外包人員熟練度均實現大幅提升。加速推進攬投網經營機制改革，穩步推進干線運輸改擴建設，全力推進市內趟班運輸改革，在不斷提速中得到廣大客戶的認可。

業務發展勇爭先

2023年，衡陽市郵政分公司業務發展呈現出穩中向好的態勢，業務收入規模在全省郵政占比高達11.4%，增幅達12.2%，均在全省郵政位居前列，充分展現了“走在前列、當好主力”的作為與擔當。

在服務鄉村振興上，衡陽市郵政分公司實現了創新突破，以“郵政基地農品＋郵樂優鮮平臺＋專業團隊運營＋外部供應鏈合作＋內部專業協同”模式，在全省郵政率先開展新型社區團購試點，共發展社區團點近2000個，動銷團突破500個，銷售大單品近7萬件，實現銷售額65萬多元。

2023年，衡陽市郵政分公司不斷深化與石油、移動、電信、煙草等國企的戰略合作，“朋友圈”進一步擴大，服務面得到進一步拓展，在互惠互利中為做大做強業務奠定了更好的基礎。

2023年，衡陽市郵政分公司把學習當主旋律，把服務當主基調，把發展當主打歌，在“十個手指彈鋼琴”中實現新的突破，書寫了天道酬勤的新篇章。